生之源非常重视员工的综合素质和能力提升，公司为每一位员工提供了一展抱负的施展空间，在这里，每一位员工都能得到很好的锻炼和提升，充分体现个人的价值和人生观。 公司人力资源部针对新员工入职、老员工素质提升，制定出相应的月度和年度培训计划，培训的主要项目有岗位职责、财务管理、服务技巧、4D管理培训、食品安全与卫生、食品营养、标准化操作、应急管理等。

保障食品安全一直是我们运营控制的首要任务，生之源始终以高标准、严要求、有效的执行力，为食品安全保驾护航。通过贯穿于整个食品供应链中的ISO9001质量管理体系和ISO22000食品安全管理体系，为客户奉献安全的食品。